Политика по качеству

Компания «МеталПрофиль» — один из ведущих производителей тонколистовых кровельных и стеновых материалов, а также крупнейший изготовитель систем вентилируемых фасадов и сэндвич-панелей.

Используемая в компании система менеджмента качества ISO 9001 формирует единые требования и принципы в области качества для всех подразделений и предприятий.

Основная цель «МеталПрофиль» — постоянное повышение уровня удовлетворённости потребителей продукцией. Компания использует самые прогрессивные мировые технологии в области производства строительных материалов. Мы стремимся улучшать качество строительства!

Основные принципы нашей работы:

1. Надёжность. Мы неуклонно следуем требованиям нормативных документов и законодательства, стремимся соответствовать запросам потребителей.
2. Клиентоориентированность. Мы развиваем клиентские сервисы и ежедневно обеспечиваем доступность продукции «МеталПрофиль» для покупателей с любым уровнем дохода на всей территории Беларуси.
3. Совершенствование. Мы постоянно совершенствуем системы менеджмента качества, в т. ч. процессы планирования, производства и поставки продукции.
4. Развитие. Мы регулярно осваиваем новые и совершенствуем существующие технологии производства.
5. Обучение. Уровень квалификации всех работников непрерывно растёт благодаря регулярному обучению.
6. Ответственность. Все бизнес-процессы стандартизируются и оптимизируются с применением инструментов менеджмента качества. Мы несём ответственность за свою продукцию — все производимые на заводах компании материалы маркируются, на них распространяется гарантия.
7. Стабильность. Мы принимаем управленческие решения на основании статистических данных о характеристиках продукции, процессов, состоянии системы менеджмента качества.

Чёткое следование основным принципам работы эффективно дополняется накопленным научным потенциалом, технологиями мирового уровня, постоянно обновляющейся производственной базой.

Руководство «МеталПрофиль» берёт на себя ответственность за реализацию данной политики в области качества, за обеспечение понимания и поддержки её всеми работниками организации, главный ориентир которой — соблюдение интересов потребителей, персонала компании и общества в целом.